6月10日,縣人大副主任、縣總工會主席李宏武,縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工委主任朱敦國,縣預(yù)算(財經(jīng))工委主任柯正宏、副主任李文勝、熊志明及縣市場局等部門負(fù)責(zé)人一行來皖南電機(jī),考察調(diào)研質(zhì)量強(qiáng)縣工作開展情況。公司副總經(jīng)理許權(quán)及質(zhì)企部部長翟群、副部長張忠根、企管處副處長查瑋接待,并匯報了公司近年來的質(zhì)量管理工作。
會上,許權(quán)首先簡要回顧了公司質(zhì)量管理工作的進(jìn)程,他說,多年以來,公司始終堅持以“質(zhì)量第一”為企業(yè)宗旨,早在1983年便成立全面質(zhì)量管理辦公室,引進(jìn)全面質(zhì)量管理方法,2008年,公司導(dǎo)入GB/T19580《卓越績效評價準(zhǔn)則》,2015年導(dǎo)入IATF16949汽車質(zhì)量管理體系,有力促進(jìn)了質(zhì)量管理工作的持續(xù)提升,公司先后獲機(jī)械工業(yè)部質(zhì)量管理獎、中國機(jī)械工業(yè)質(zhì)量獎和宣城市首屆市長質(zhì)量獎、安徽省政府質(zhì)量獎提名獎、皖美品牌示范企業(yè)、長三角G60科創(chuàng)走廊質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)貢獻(xiàn)獎等質(zhì)量獎項(xiàng)。
2025年,根據(jù)我縣開展質(zhì)量強(qiáng)縣工作要求,皖南電機(jī)積極開展“質(zhì)量強(qiáng)企”活動,通過綜合績效管理,著力提升公司的整體實(shí)力和競爭能力。公司還致力打造穩(wěn)定的供應(yīng)鏈和建設(shè)產(chǎn)業(yè)鏈,強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)鏈的整體競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力,目前,皖南電機(jī)與200多家供應(yīng)商保持穩(wěn)定的供求關(guān)系,僅涇縣縣域就擁有50多家穩(wěn)定的外協(xié)配套廠,產(chǎn)業(yè)鏈從業(yè)人員6000多人,帶動了縣域經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,為保障地方的社會就業(yè)做出了積極貢獻(xiàn)。近三年,公司還圍繞產(chǎn)品升級進(jìn)行了大規(guī)模技術(shù)改造,引進(jìn)和投入自動化、智能化生產(chǎn)和監(jiān)測設(shè)備,大力推進(jìn)數(shù)字化和智能化技術(shù)在產(chǎn)品質(zhì)量過程控制中的運(yùn)用,不僅降低了員工勞動強(qiáng)度,還提高了產(chǎn)品加工、檢驗(yàn)精度和工效,對公司產(chǎn)品升級和產(chǎn)能提升提供了強(qiáng)有力的硬件支撐,也保證了皖南電機(jī)的品牌競爭優(yōu)勢。
許權(quán)表示,今后,公司將繼續(xù)在實(shí)踐中完善質(zhì)量管理體系,使皖南電機(jī)從優(yōu)秀走向卓越,成為國內(nèi)外用戶追求的品牌,有力踐行社會責(zé)任。
李宏武在聽了許權(quán)的介紹后認(rèn)為,多年來,皖南電機(jī)能堅持貫徹各級黨委、政府、市場監(jiān)管等主管部門制定的相關(guān)質(zhì)量方針政策,積極打造獨(dú)特的質(zhì)量文化,全面實(shí)施質(zhì)量強(qiáng)企戰(zhàn)略,企業(yè)發(fā)展質(zhì)量顯著提升,為質(zhì)量強(qiáng)縣做出了積極貢獻(xiàn)。
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